Szervezeti egységünk célja, hogy a Jelenlét módszer segítségével a Magyarországon leszakadó, mélyszegénységben lévő településeken diagnózisalapú, komplex fejlesztő munkát valósítson meg. A Jelenlét lényege: A kirekesztett közösségekkel együtt, helyben, közösen feltárni a problémákat, azokra választ adni, s együtt megtalálni a kivezető utat. A bevont települések számának növekedésével folyamatosan bővítjük a terepen dolgozók, valamint a program hátterét támogató irodai csapatainkat.
Feladatok:
- A hozzá tartozó településeken a családmentorok irányítása, a feladatok meghatározása, figyelemmel kísérése a Jelenlét módszertannal összhangban.
- A családkísérés folyamatának, a családok megismerésére, állapotfelmérésére vonatkozó tevékenységek és a családi diagnózis felállításának segítése.
- A gyerekek és családok körében feltárt problémák és szükségletek összehangolása a program által biztosított szolgáltatásokkal.
- A felmerülő problémák megoldása érdekében külső szakemberek bevonása a segítő folyamatba.
- Egyéni, illetve csoportos foglalkozások szervezése, melyek képesek ellensúlyozni a hátrányos helyzetű gyermekek fejlődését kockáztató tényezőket.
- Kapcsolattartás a településvezetőkkel, szakemberekkel, a védőnői és gyermekjóléti szolgálattal, helyi óvodákkal, iskolával, intézményekkel.
- A helyi szakemberek közötti konstruktív párbeszéd és együttműködés kialakításának segítése, a helyi viszonyrendszerek megismerésének támogatása, a szakemberek közötti konfliktusokban mediálás.
- A munkatársak motiválása, cselekvésre bírása.
- Kapcsolattartás a regionális szakmai koordinátorral, információ nyújtása és tájékoztatása a program előrehaladásáról és nehézségeiről.
- Havi beszámoló készítése a településcsoportjában megvalósuló szakmai munkáról, és eredményekről.
- Részvétel a rendszeresen megvalósuló szakmai egyeztetéseken és műhelyeken.
Elvárások:
- Felsőfokú végzettség; preferáltan szociális munkás/ szociálpedagógus/ pedagógus/ gyógypedagógus/ pszichológus/ szociológus/ védőnő képzettségű diploma.
- "B" kategóriás jogosítvány, aktív vezetési gyakorlat, saját gépkocsi.
- Előnyt jelent szegregátumban szerzett segítői tapasztalat.
- Jó kommunikációs készség és szervezőkészség.
- Magas fokú szociális érzékenység és hivatástudat.
- Jó helyzetfelismerő és problémamegoldó készség.
- Megbízhatóság, terhelhetőség, stressz tűrő személyiség.
Amit ajánlunk:
- Béren kívüli juttatások.
- Innovatív munka.
- Támogató csapat.
Jogviszony jellege, időtartama:
- Teljes munkaidő.
- Határozatlan idejű szerződés
Munkavégzés helye:
Szabolcs-Szatmár-Bereg vármegye. Utazással járó munkakör: a hozzátartozó települések látogatása saját gépkocsival történik!
Jelentkezés módja:
Szakmai önéletrajz és a nettó fizetési igény megjelölésével lehet az alábbi elérhetőségen: firisz.anita@maltai.hu