Találatok a következő címkére: munkavállalás

A non-profit szervezetek céljaikat az emberi erőforrás nélkül nem tudják megvalósítani. A szervezetek, mint jogi személyek a magánszemélyekkel az alábbi jogviszonyokat hozhatják létre:

Természetbeni juttatás - mi az?

Mi a vállalkozási jogviszony?

Milyen értékben kell kiszámolni az önkéntes munka értékét?

Kötelezettségek a működés során

A fejezet azon szervezeteknek szól, akik már jogilag is megalakultak, tehát intézményesült szervezetnek tekinthetőek. Akármekkora is a működés intenzitása, avagy a pénzforgalom, függetlenül attól, hogy van-e foglalkoztatottja a szervezetnek, vagy a tagok, aktivisták tevékenységére épül, vannak olyan kötelezettségei és feladatai, amivel mindenképpen meg kell birkóznia.

Litigation Officer

Validity Foundation (formerly the Mental Disability Advocacy Centre – MDAC) is looking for a full-time Litigation Officer to join the team in our Budapest office.

Milyen nyilatkozatok, igazolások szükségesek a munkaviszony létesítéséhez?

Mi a munkaviszony?

Milyen a jó interjú?

Gyűjtheti-e a munkáltató az 1% nyilatkozatokat?

Szociális, mentálhigiénés munkatárs

A Magyar Vöröskereszt Budapest Fővárosi Szervezet munkatársat keres.

Tájékoztató a társasági adóbevallást helyettesítő nyilatkozatról

Amennyiben az adózó alapítványi, közalapítványi, egyesületi, köztestületi, egyházi, lakásszövetkezeti, önkéntes kölcsönös biztosítópénztári, közhasznú szervezetként besorolt felsőoktatási intézményi, foglalkoztatói nyugdíjszolgáltató intézményi formában, vagy európai területi együttműködési csoportosulásként (a továbbiakban együtt nonprofit szervezet) működik, akkor - függetlenül attól, hogy a 2012. adóévben folytatott-e vállalkozási tevékenységet vagy sem - a társasági adó alanyának minősül, ezért köteles társasági adóbevallást benyújtani.